员工关系

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联系UofL健康人力资源，请致电502-588-0418或发送电子邮件marketing@uoflhealth.org。

员工关系部门负责平等就业机会，旨在帮助你处理可能影响你工作生活和表现的雇佣相关情况。球速体育的目标是与您合作，达成解决方案，使您能够在健康和尊重的工作环境中工作。

 

均等就业机会/平权行动

球速体育对肯定行动和平等教育和就业机会的承诺。

 

歧视和骚扰

球速体育致力于营造一个没有骚扰和歧视的工作场所。

改进计划

艾达

球速体育对包容性、多样性和ADA合规的承诺。

 

第九条

路易斯维尔大学致力于并将为所有人球速体育(亚洲版)在线官网提供平等的教育和就业机会。如果受害者是一名学生，第九条意味着大学必须球速体育(亚洲版)在线官网提供一个不干扰受害者追求教育权利的环境。路易斯维尔大学关于第九条的更多信息可以在www.louisville.edu/titleix上找到，包括性行为不端资源指南等。

完成第九章强制性培训模块。

 

业绩评估

绩效管理系统对球速体育员工的专业发展非常重要，也有助于球速体育实现大学的愿景和使命。

 

不满

一个流程，旨在为员工和主管创造机会，就工作条件、纪律处分和政策的错误应用进行建设性的对话。

失业保险

肯塔基州就业和培训办公室为那些不是由于自身过错而失业的人球速体育(亚洲版)在线官网提供失业保险服务。